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2020 / 12
一般来说，一个员工比较重要的需要包括再学习、获得领导赏识、从工作中得到成就感等，区域经理可以围绕工作人员的这些需求来选择运用一些方法，激发员工的工作热情。以下是常用的十大激励方法： 1．薪金激励
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一般来说，一个员工比较重要的需要包括再学习、获得领导赏识、从工作中得到成就感等，区域经理可以围绕工作人员的这些需求来选择运用一些方法，激发员工的工作热情。以下是常用的十大激励方法： 1．薪金激励
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